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2022年6月20日，以“破曉出征 共創未來”為主題的寶塔山漆&經建漆2022半年銷售工作會議在陜西蒲城國際大酒店隆重召開！ 寶塔山漆經銷商、經建漆經銷商、公司高層管理人員、銷售人員齊聚于此，共同回顧了公司近兩年取得的業績，探討了涂企的發展之道。 總經理楊鵬剛： 這是一次久違的相聚 會議開始，總經理楊鵬剛先生一句“這是一次久違的相聚”拉開了本次銷售會的序幕，受疫情影響，公司近兩年沒有舉辦大規模的活動，業務也曾一度陷入停擺，即使如此，但我們仍然堅信有些事情是不會改變的，比如社會進步的腳步不變，涂料行業發展的勢頭不變，以及公司“創造涂料精品 鑄造百年企業”的愿景不變。 心中有信念，前方有燈塔。正因如此，我們才能在成本和兌付產能的雙重壓力下，2021年與2020年業績基本持平，穩定寶塔山漆的市場份額與品牌影響力。 楊總介紹，今年1-5月寶塔山漆&經建漆業績較去年同期增長12%，經建渠道業務增長40%，公司用經營數據打消了重組時，外界對經建品牌的質疑。公司也將從現金流管理、保障事業部發展、成本管理等方面入手，做好公司的生產經營工作。 副總經理李剛剛： 將建成年產20萬噸的工業漆生產線 公司副總經理李剛剛先生從一期（原經建項目）建設和產能實現情況、公司目前管理現狀以及二期項目建設情況三部分對整個蒲城基地的產能情況進行介紹。 經建一期項目于2021年8月完工，并獲得陜西省應急管理廳頒發的安全生產許可證，一期項目年產量達6萬噸，二期項目將建成年產20萬噸的工業漆生產線，此外，公司主題活動會、質量分析會、月度安全專題會等日?；顒右苍谟袟l不紊地進行中。 銷售總監夏超： 成果是對付出最好的回報 公司銷售總監夏超先生在工作匯報中介紹，寶塔山油漆業務2022年1-5月份銷量較去年同期增長8.8%，銷售額增長12.33%，同時，對各產品大類的銷售情況以及區域的銷售情況進行了分析。 在重點工作回顧中，夏總介紹：上半年開發一級代理7家，協助代理商開發二級代理72家，開發終端工業工程客戶累計34家，新增工程客戶6家，新開發工程項目7個……細數工作成果，這是對每一份付出最好的回報。 市場總監楊小菊： 兩手都要抓 兩手都要硬 公司市場總監楊小菊女士首先對公司整體市場推廣情況進行了介紹與分析：公司目前使用雙品牌的運營模式，“兩手都要抓，兩手都要硬”，對此，楊總從品牌傳承、品牌調整以及品牌升級三個方面進行了介紹，同時對經建漆的銷售情況進行了匯報。 經建油漆作為與寶塔山漆融合的“新”品牌，公司在產品交付、市場推廣以及服務方面都進行了升級完善。最后，楊總還跟大家分享了企業的經營思維：“面對疫情、原材料價格上漲、政策調控等不確定因素的沖擊，我們只有跟上變化，敢于改變，才能不被市場所淘汰，才能感受到重生后的喜悅與收獲?！? 技術總監陳杰： 工業漆發展之路重在“開源” 我們知道，受國際國內大環境的影響，涂料原材料成本大幅上漲，疊加國家環保、安全的政策變化，電水氣各生產要素成本大幅上升等因素，涂企經營成本壓力持續加大，那么在當下低迷經濟/高材料成本的狀態下，工業漆的發展之路在哪里？技術總監陳杰先生為我們指明了方向。 陳總表示，在當前的大環境下，只有“開源”和“節流”才能緩解涂企所面臨的壓力，其中“開源”則是重中之重，從技術的角度來講就是為客戶提供更適合的產品，滿足客戶需求，對此，陳總結合公司具體產品進行了詳細講解，為產品銷售提供了更廣闊的思路。 技術工程師荊凡： 涂企之道 貴在創新 涂企之道，貴在創新，產品作為銷售的載體，必須要不斷創新，才能保證企業的長足發展。會議最后，公司技術工程師荊凡先生為大家奉上了一場“知識的盛宴”，荊凡除了對目前公司的新產品作了詳細介紹外，還提出了一個新理念——生物基材料。 生物基材料作為一種可再生資源，一旦應用于涂料領域，將會大大減少企業的生產成本，提升技術性能，減少對環境的污染，期待這一“新理念”能夠在不久的將來應用到我們實際的生產中。 會議結束后，公司還邀請經銷商朋友參觀了蒲城廠區，并參加了新公寓樓的喬遷儀式，在禮炮聲中，本次寶塔山漆&經建漆2022半年銷售工作會議圓滿落幕。所謂奮斗者，正青春，相信在所有經銷商朋友的支持與奮斗下，我們定能百尺竿頭，再創佳績！
6月8日，由中外涂料網主辦的2022年中國涂料企業經銷商峰會暨第十三屆金漆獎頒獎典禮在順德喜來登酒店隆重舉行。寶塔山漆受邀參加慶典并一舉榮獲“第十三屆金漆獎杰出工程涂料品牌”“第十三屆金漆獎杰出工業涂料品牌”“第十三屆金漆獎真石漆臻選品牌”等多項大獎。 公司董事長李斌獲評重量級獎項 “第十三屆金漆獎年度風云人物” ▼ 創新科技總經理徐理德獲評 “第十三屆金漆獎杰出經理人” ▼ 金漆獎是中國涂料行業極具影響力和公信力的年度品牌活動，被譽為“涂料行業奧斯卡”。作為涂料行業一年一度的交流盛會，第十三屆金漆獎受到了眾多涂料企業的廣泛關注。行業領導、涂企領袖、經銷商、行業經理人等精英代表出席盛會。 第十三屆金漆獎年度風云人物的獲獎理由 李斌：涂料企二代的杰出代表 寶塔山由國企轉制而來，有著64年歷史。李斌是企二代的杰出代表，從其父手中接過帥印后，大膽調整經營策略，近年來快速崛起。2020年，寶塔山漆全資收購經建油漆，形成了以蒲城基地、興平基地、廣東基地，三大制造基地“三駕馬車”的新格局。2021年銷售收入突破10億元，成為陜西及周邊地區最有話語權的涂料企業。 行業盛會一年一度，企業發展生生不息。寶塔山漆作為一家擁有悠久歷史的民族涂料企業，始終致力于高端制造業服務提供商的品牌發展之路，在新時代的潮流中洞悉機遇，緊跟時代步伐，2022年寶塔山漆推出全新包裝，外觀與時俱進，品質始終如一。 截至目前，公司已經連續十三年在金漆獎中斬獲各項大獎，此次獲獎代表了涂料行業對寶塔山漆品質的高度認同，寶塔山漆也將不忘初心，并常懷感恩之心與行業各界攜手前行，引導涂料企業朝著品牌化、創新化的發展方向前進，促進中國涂料行業繁榮昌盛！
2022年5月25日，由陜西廣播電視臺西部電影頻道、中國保護消費者基金會打假工作委員會、中國商品與質量周刊社、2022陜西3.15晚會組委會主辦的“共促消費公平”3·15晚會暨服務經濟高質量發展先進單位頒獎晚會在西安拉開帷幕，寶塔山漆受邀出席。 晚會圍繞經濟社會發展要以推動高質量發展的主題，通過一系列消費者保護和教育的典型案例，進一步營造誠實守信的社會氛圍，讓始終堅持誠信經營的企業發揮引領示范作用。 晚會上，寶塔山漆憑借在重質量，講誠信，聚力創新，依法納稅，履行合同，關愛員工、行業治理中的突出表現，榮獲陜西“3·15重質量講誠信樹品牌創新先進單位”，被3·15晚會組委會授予獎牌和證書。 寶塔山漆作為老牌民族企業，不但在技術領域不斷研發創新，更深知質量、誠信于一個企業的重要性，64年來，寶塔山漆始終將消費者利益放在首位。 截至目前，寶塔山漆在全國共設立3個分公司、4個營銷中心、6個倉儲基地、300多個營銷網點，為客戶提供豐富的產品和專業的涂裝配套服務。落實“工作服務零差錯 客戶服務零距離 產品服務全天候”的服務理念，給客戶最滿意的消費體驗。 寶塔山漆將以此次獲獎為契機，繼續努力拼搏，誠信經營，不斷開創企業新局面，以嶄新的姿態和更加勤奮的精神，奮力譜寫陜西高質量發展新篇章！
2019年9月29日，我是經理人結業典禮在寶塔山漆公寓樓三樓成功舉行。典禮由行政人資部員工史思嬈主持。公司總經理楊鵬剛，總經理助理楊小菊出席了本次典禮。 這段時間的我是經理人培訓過程良好，大家都認真積極的學習新的知識與新的理念，學習氛圍濃厚，培訓班的開展對于員工在以后的工作和發展中起到了積極地作用，也讓各位學員明白了自己在企業中的重要使命。 總經理楊鵬剛肯定了學員們的努力，并且強調要堅持學習，既要學知識又要學規范，虛心向自己的師傅及同事學習，提高專業技術能力。要拓寬自己的核心能力，使自己具備更強的知識整合與應用能力、創新能力。要注重個人綜合素質的提升，做到全面發展。 楊總助講到，員工們要團結一心，不斷提升自我職業修養，跟緊時代的步伐，努力做一名優秀的寶塔山漆人，最大限度地發揮出自己的實力，朝著百年企業的目標奮進。最后，楊總助對學員們提出了三個問題：學到了什么？有沒有提升？發現自己還缺少什么？這使得學員們對于這次的培訓有了更為深刻的認識與總結。 學員們分享了自己的培訓心得體會，并展示部分學員所受訓課程的優秀作業。最后為學員們頒發了結業證書。 莊子曰：“吾生也有涯，而知也無涯”，結業典禮雖然結束了，可學習的道路還很漫長。培訓是學習的一種方式，是提高員工素質與能力的有效手段。21世紀是知識經濟社會，是數字化、電子化、網絡化社會，其知識更新，知識折舊日益加快。一個國家，一個民族，一個企業，一個個人，要適應和跟上現代社會的發展，唯一的辦法就是與時俱進，不斷學習，不斷進步。只有加強培訓與學習，才能提升自己的能力，敢于負責，勇挑重擔。為寶塔山漆的輝煌奉獻自己的力量，為實現個人的人生價值而鼎力前行。
為了了解新員工的思想動態與工作狀態，搭建交流溝通的平臺，促進新員工成長，增強新員工凝聚力以及成員之間的協作能力，并營造一個坦誠、積極、和諧的工作環境與氛圍。2019年9月27日，寶塔山漆在公寓樓三樓培訓室成功舉辦了“1＋1＞2”新進員工交流活動，本次活動由行政人資部員工史思嬈擔任主持。 行政人資部精心組織了此次活動，座談會上氣氛輕松愉快。主持人首先代表公司對新進員工表示了熱烈的歡迎與祝賀?；顒佑蓛蓚€游戲組成，分別為“破冰游戲”與“你劃我猜”。通過活動游戲環節讓新進員工相互認識、相互了解。加強對員工的歸屬感，拉近與同事之間的距離。 其中“破冰游戲”寓意指，是打破人際之間的懷疑、猜忌與疏遠的籬樊，就像打破嚴冬厚厚的冰層?！澳銊澪也隆庇螒蛲ㄟ^肢體語言的表達，增加了員工之間的配合默契程度。 此類游戲幫助員工們放松并變得樂于交往與互相學習。游現場氛圍也從一開始尷尬扭捏到后來輕松友好，活動現場一片歡聲笑語，員工們也彼此逐漸熟悉了起來。 “單絲不成線，獨木不成林”，公司中的每個人都是這個大家庭中的一員，要想做好自己的工作，為公司的發展不遺余力地付出，創造輝煌的業績。團結協作是一切工作的基礎，個人與集體只有依靠團結的力量，才能把個人愿望與團隊的目標結合起來，超越個人的局限，發揮團體的作用。只有具有合作精神，才能在事業上有所建樹，適應時代發展的需要，使得個人與公司在激烈的競爭中立于不敗之地。
2019年9月20日夜，皓月長空、秋風習習，正逢建國70周年。為激發廣大員工愛國熱情，豐富廣大員工的精神文化生活，增強企業凝聚力和向心力，以弘揚愛國主義精神為宗旨，營造健康向上、文明和諧的企業文化氛圍，搭建員工之間相互交流、溝通的平臺，使員工們感受紅色情懷、追憶革命精神，在集體活動中體驗快樂，從而以良好的精神狀態投入到各項工作中去。特別安排了一場視覺與聽覺共享的“幸福藍海影城·決勝時刻”觀影活動，還為每位員工準備了觀影貼心飲料、點心和小零食。 下午18點下班之后，觀影活動即將開始，大家都緊鑼密鼓的忙完手邊的工作，分批出發趕往幸福藍海影城。在影院大廳里，員工們領取了零食、飲料，期待著電影開場，大家有說有笑熱鬧非凡。并且自發有序的組織起來排成行列，擺poss合影留念。電影開始之前，員工中的黨員們對著黨旗，進行了莊嚴的宣誓。 《決勝時刻》是新中國成立70周年“中國驕傲三部曲”的重磅之作，講述了1949年3月，中共中央從西柏坡遷至北平香山，在這里指揮渡江戰役、會見民主人士、籌備新政協會議與開國大典等重大事件。電影讓大家在重溫激蕩人心的光輝歷史中，深感新中國成立之不易。 兩個多小時的觀影時間很快就過去了，員工們還沉浸在精彩的故事情節里，“人無精神不立，國無精神不強?！贝蠹壹娂姳硎敬舜斡^影活動帶領我們重溫歷史、不忘初心，在以后的工作中將會以百折不撓、自強不息的精神激勵自己繼續前行，將愛國熱情轉化為實際行動，以高度的凝聚力、責任心投入到自身的工作中去！
根據質量月崗位技能評價方案要求，由各活動領導小組于2019年9月16日—17日在技術樓四樓組織開展質量月崗位技能評價活動。 眾所周知，對于生產企業來說，過硬的產品質量就是企業的命脈。一個企業之所以能夠長期的發展生存下去，除了要有順應市場發展的生產力水平，不斷創新優化的產品結構，重中之重就在于對產品質量標準的嚴格把控。好的產品因為高的質量；高的質量則是因為技術人員的用心與責任。 9月16日下午，活動小組首先對樹脂廠開展了技能評價活動，并于第二天下午開展了新產品廠、制漆廠、質管部以及建筑涂料廠的技能評價活動。士雖有學，而行為本焉?；顒釉u價小組通過對需要評價員工的現場操作與演示來對其進行評分。并在最后對數據進行收集、統計與整理。通過這次的崗位技能評價，使得員工們對于自己所在崗位與自己的能力有了新的認識與思考。對于自己現在所擁有的技能與崗位是否相匹配；有哪些缺陷與不足；還有哪些需要補充與學習的新知識與新技能等問題都需要逐一思考。 目前，我國已經成為涂料生產大國，雖然起步晚于歐美大國，但是面對巨大的市場前景，我們還是有信心走得更長更遠，這需要每一位身處一線的寶塔山漆人不斷的努力與奮斗。雖然質量月的崗位技能評價結束了，但是公司的崗位技能與個人崗位技能的學習與進步還未停止。每一位寶塔山漆的員工都深知，匠心在心中，質量在手中。 “質量第一，效益優先”作為一名企業員工，我們必須對自己的崗位與職責負責，對產品負責，對企業負責。打鐵還需自身硬。在穩固現有技能的基礎上還需要繼續學習新的技能，要有學無止境的觀念，學習的空間存在于每個人、每個地方、每件事情上。要善于觀察社會與市場的變化，和比自己優秀的人補短板，找差距，提高自身的能力與產品的質量，用心血、汗水與智慧來詮釋寶塔山漆輝煌的明天。
在這個科技飛速發展的時代，計算機已經悄然走進我們的生活，并且占據了不可動搖和替代的位置。無論是在工作中還是學習中，office辦公軟件更是讓人體會到了信息科技時代的高效、快捷與便利。 2019年9月10日，在寶塔山漆培訓室開展了“office辦公軟件-word篇”培訓會。本次培訓由寶塔山廣告文化傳媒公司傳播有限公司編輯何承平主講，針對word軟件的基本應用進行培訓。 此次培訓采用了不同以往直接講解的培訓方式，以PPT演示輔以現場操作的同步教學形式，理論與實踐相結合，深入淺出地對word軟件的基本使用進行了講解。這讓參訓人員們能夠更直觀清晰地理解，得以更深刻地體會與學習。培訓過程中，參訓人員們的學習態度十分認真 ，專注觀看演示并仔細聆聽關于word軟件操作的講解，也有部分參訓人員帶來筆記本電腦，與講解演示一同操作，便于更加迅速的學習與理解。 通過此次培訓，參訓人員們不僅掌握了word軟件的基礎操作技能，還收獲了能使操作更方便快捷的常用技巧，對高級技巧有了新的了解，同時也解開了平日里操作word軟件的遇到的小疑惑。此次培訓對提高日常辦公效率將有較大的幫助，具有較高的實際使用和操作意義。 要想熟練掌握word軟件的各種使用技巧與，熟練進行word文檔的各種編輯與處理，在速度與方法上逐步提高，還需要不斷的學習與實踐操作演練。在今后的表現中才會更加的熟練。 “工欲善其事,必先利其器”，隨著科學技術與社會的迅猛發展，現代社會要求新時代的人才具有適應崗位、職位變化的能力。越來越普及的辦公自動化也督促著每一位員工不停的去學習、去進步。相信參訓人員們在本次word軟件培訓會中也獲益匪淺。要想提高工作效率，更好的在自己的崗位上發展，則必須跟進時代的步伐，不斷學習，才能讓自己變得越來越優秀。
2019年9月6日， 第四屆中國石油石化腐蝕與防護技術交流大會暨石油石化腐蝕與防護專家論壇在上海圓滿落幕！來自全國各地的企事業領導、專家、技術人員和科研院所、高校的著名學者、科研帶頭人等近500多人參與此次大會。寶塔山漆采購事業部集采產品中心主任陳杰參加了本次會議。 中國石油石化腐蝕與防護技術交流大會已成功召開三屆，旨在為我國石油石化企業腐蝕與防護界專家及科技人員提供一個相互學習交流的平臺，是新技術、新材料在石油石化企業應用和發展的技術對接平臺。 大會旨在為我國油（氣）田勘探與開發、煉油與化工、油氣管網等領域腐蝕與防護共性瓶頸問題，科技攻關方向、標準制修訂、對標工作、推廣新技術、新材料在生產過程中應用展開深度交流。共同探討我國石油石化行業腐蝕與防護面臨的實際問題，分享經驗和最新研究進展。 寶塔山漆集采產品中心陳主任攜帶項目專利“復合互穿聚合物網絡高耐介質涂料”參加了本次論壇會。該產品特別適用于苛刻腐蝕環境，例如：石油管道，鉆井平臺，煤化工，化肥廠，等腐蝕性極為嚴重的設備，鋼構，鍋爐裝置，房屋等的腐蝕防護。本產品已成功應用于陜西省興化集團、中行工業115廠的酸處理車間等大型化工單位設備、設施的防腐蝕涂裝，收到用戶的廣泛好評。并獲得專利一項、陜西省科學成果登記、咸陽市科學技術一等獎以及陜西省建材行業技術革新二等獎等獎項。寶塔山漆本次參加論壇會也是為了與其他高新成果相互交流，了解新型技術與項目，為未來的研發新成果積攢更多的知識與經驗。 在當今世界，石油和天然氣已經成為最重要的能源類型，所以石油化工業也成了國家實力的體現之一。而石油化工業的設備對于此行業來說也是不可或缺的。常見的石油化工業設備有儲油罐、管道、貯槽、化工氣柜、工業污水系統等，它們承擔著整個石油化工行業安全高效的運行。但是由于各石油化工企業本身所在的生產環境和所屬地區的氣候條件復雜多樣，設備接觸的腐蝕性物質種類較多，這種腐蝕不僅縮短了其使用壽命，而且直接影響著生產和安全。近年來，石油化工業因為設備腐蝕導致石油、天然氣泄漏甚至爆炸的事故越來越頻繁。 對石油化工業來說，設備防腐是勢在必行的。寶塔山漆為保護國家和各化工企業的資產，幾十年來，在石油化工涂裝上不斷地進行研究突破，形成了一套完善的涂裝系統。 寶塔山漆防腐涂料長期與中石油長慶油田、中國石油天然氣第七建設公司尼日爾Agadem油田一體化建設項目煉廠、中石油西安灞橋油庫儲罐、中國石油長慶油田分公司等公司合作。不管是油罐、管道還是其他設備，寶塔山漆都會仔細分析環境和設備需求，保證涂裝效果完美，有效延長設備使用壽命，讓安全落實于細節。 石油化工業設備外壁常年承受大氣中的各種污染、氣候變化、酸雨等腐蝕，內壁還要承受電解腐蝕、微生物腐蝕等各類腐蝕。寶塔山漆石油化工體系保證在不污染油品的前提下，提升涂料各類性能，確保設備的安全和壽命。 寶塔山漆深知石油化工業對一個國家的重要，對國民經濟的重要，所以保障石油化工業設備的安全運行，是寶塔山漆一直以來的研究和生產重點，經過多年不懈努力，已經有了一套成熟的涂裝體系。寶塔山漆并將繼續進行研究，發展新技術，研發新產品，為中國的石油石化腐蝕與防護領域奉獻自己的一份力量！
2019年9月3日，在寶塔山漆培訓室開展了“我是經理人之品牌基礎知識培訓”會。本次培訓會由寶塔山漆總經理助理楊小菊主講。培訓會從四個方面開始講起，分別是品牌的基本概念、品牌規劃、寶塔山漆的品牌基礎以及最后關于品牌問題的討論。 品牌目的是為適銷的商品和服務，甚至個人，經過嚴格構思而設計的公共形象。隨著時間的推移，品牌成為社會、政治和商業融合的標志，不僅僅是所有者或生產者之間的關系，而且是人與人之間的關系。品牌與我們的工作生活息息相關，并且在以后占的比重也會越來越大。 品牌的規劃主要是品牌定位、品牌傳播以及品牌管理三個方面。品牌定位就是找到你與競爭對手的差異點。商業戰場，要想在激烈的市場競爭中脫穎而出，就一定要給客戶一個選擇你的理由。想要你的品牌傳播范圍廣、傳播人群多、想讓別人主動來買你的產品，企業就應根據自己的需求與預算來選擇某一種或者幾種品牌的宣傳方法。 品牌管理的目的就是為了讓品牌與眾不同的形象免遭破壞。首先護品牌的核心策略是：嚴守品牌“原動力”。品牌核心的東西，很難被人模仿。其次要建立全面的品牌運營配稱，以及讓對手難以復制的整體系統。最后要學會做好商標注冊和商標保護工作。 品牌一定要懂得根據自身特點設定品牌傳播的方式。寶塔山漆品牌基礎則從一開始的標志就以延安寶塔山為核心圖案，重在突出和追求自力更生、艱苦奮斗的延安精神。后來經過不斷的更改與創新，才成為現在我們熟悉的寶塔山漆標志。 楊總助以諸多世界知名品牌為例進行講解，整個會議現場氣氛活躍，大家都發言踴躍，態度積極。對此次培訓會的內容有極大的熱情與興趣。每個人對于品牌的規劃與管理都有自己的見解與看法。 經過此次的培訓會，大家都明白了一定要懂得根據自身特點設定品牌傳播的方式。 品牌包含了公司多年來積累的誠信聲譽，是一筆巨大的無形資產。要以國際化視野、戰略遠見和高度的社會責任感構建獨具特色的企業文化，營造務實、創新、和諧、高效的管理團隊，加快轉變經濟增長方式?！按蛟熘袊栏苛项I導品牌和中國建筑涂料領導品牌”，繼續鞏固高端制造業服務提供商形象，為實現“創造涂料精品，鑄造百年企業”的愿景而不斷努力奮進。
為了加強員工對于自身產品知識的深入了解，繼而提高員工的工作效率。2019年9月10日，在寶塔山漆公寓樓三樓培訓室開展了“我是經理人—產品知識培訓”培訓會。本次培訓由寶塔山漆地坪漆事業部總經理王小剛，水性漆事業部總經理陳安強主講，針對地坪漆與水性漆的產品知識進行培訓。 地坪漆事業部總經理王小剛憑借多年的從業經驗，給大家分享了地坪漆產品知識，現如今，地坪漆的主要作用是用于美化、裝飾地面，具有防滲、防塵、便于清潔等功能。王總經理通過對寶塔山漆地坪漆產品的發展、施工條件、客戶需求、服務需求等多個方面進行了詳細講解。地坪涂料行業的發展同時也是國民經濟發展的重要配套行業，廣泛運用于汽車、建筑、家居、軍事、鋼鐵工業等經濟生活各個領域，與人們的生活息息相關。地坪涂料的未來發展也正隨著人們環保意識的提高，開始步入高端化環保領域。 接著由陳總為大家進行了水性漆產品知識分享。陳總首先從大家所關心的環保問題開展講話，近年來綠色化發展已經成為中國制造業的一項重要舉措。在中國涂料行業，水性漆儼然成為未來涂料發展的趨勢之一。生態文明建設國家戰略藍圖也將成為企業發展的重要組成部分。隨后，陳總從涂料行業的環保法規、綠色標準、水性漆市場前景等多方面進行了詳細講解。水性環保涂料的運用除了國家標準指標，更注重的是施工涂裝，俗話說三分靠涂料七分靠施工，產品效果的完全發揮離不開精細化的施工流程。針對水性漆常見的涂裝問題，陳總從產品配套、底材處理、施工環境、施工方法等多個方面做了專業豐富的講解，讓參訓學員看到了水性漆更加寬廣美好的未來。 參訓人員紛紛表示這次的培訓會，使得他們對于地坪漆、水性漆產品的特性、使用環境、方法等有了更為深入的了解與全面的認識。要想做好一件事，從熟悉自己開始；要想賣好一件產品，從熟悉自身的產品開始。 社會正在發展，時代正在進步。每一天都有挑戰，有競爭，更充滿了機遇。涂料行業的發展也因此呈現著不停向上的大趨勢，但涂料的發展之路依舊任重道遠。因此，產品的質優量齊類全對于企業來說都是十分重要的。未來的我們每一位員工都要去不斷學習，關注市場，為每一件優質產品負責！
2019年8月14日，以“傾聽你的聲音”為主題的寶塔山漆90后員工座談會在公寓樓會議室三樓順利舉行！座談會由寶塔山傳媒公司組織，公司領導楊鵬剛、楊小菊、史紅雷、費國富以及寶塔山漆90后員工共同參加了此次座談會。 隨著公司發展速度的加快，規模的不斷擴大，新進員工的數量也隨之增加。為了構建員工與公司的管理層的有效溝通，掌握了解廣大“90”后員工對于自己職業生涯的規劃、理想、未來發展的想法與對公司的建議與意見，幫助他們解決工作和生活中的實際問題，了解90后員工內心的想法與狀態，從而開展這一次90后員工的座談會。 一段溫馨而充滿鼓勵的視頻拉開了座談會的序幕，公司的道路、食堂、辦公室場景以及一些熟悉的面孔再配上暖心動聽的背景音樂，深深地吸引了員工們的注意力。視頻雖短，但卻展現出了90后員工的年輕活力以及對工作的認真。 本次座談會主要以“1.你覺得自身的優缺點是什么？2.選擇一家企業就職和長期發展，你最看重的是這家企業的什么？你認為的長期是幾年？3.你覺得你現在所處的工作環境怎么樣？符合你的預期設想嗎？4.目前工作中讓你感覺最迷茫的是什么？5.未來3年你的規劃是什么？5.對于公司你有什么建議與意見？”六個問題作為主線，將員工們分為7組，輪流回答問題，并給予回答問題優秀的員工與小組零食作為獎品。 這六個問題貫穿了員工們的工作與生活，從目前工作到未來規劃，從自身所處環境到生活工作中迷茫的問題，這是每個人都或多或少會考慮到的問題。員工們圍繞著這6個問題，深思熟慮，討論激烈，并且在站起來回答時都誠懇真實的說出了自己的想法與問題，大家都積極參與，踴躍發言，整個座談會氣氛活躍。 最后由公司領導楊鵬剛、楊小菊、史紅雷、費國富與員工們進行了共同與交談，講述了他們對于90后的看法，以及對公司里90后員工工作態度與成績的肯定與贊賞，并對員工們進行鼓勵，期待年輕有活力的90后員工們可以有更大的進步與更高的成績。 根據員工們現場的發言以及后續座談會筆記的整理可以看出，90后員工很有屬于自己的想法與規劃，對于一個企業的文化、環境、工作氛圍以及薪酬待遇都很看重，并且都有自己未來的規劃，例如掌握更多的知識與技能，在目前所在的崗位上有一番作為，考取證書提升自己等等。但也同樣有90后都有的迷茫，很多員工對于自身以后的發展尚不清楚，面對工作中棘手的問題也不知如果解決。最后也為公司提出了一些建議，譬如多組織培訓、多舉辦團建活動以及一些工作環境的改善等。 經過了這一次的90后員工座談會，大家更加認真深度思考了自身的問題與規劃，為公司將來更好的建設與發展提供了一些建議，也讓公司領導們聽到了90后的聲音。 少年智則國智，少年強則國強。90后并非“垮掉”的一代，他們是有夢想的一代，有自己獨特的想法，敢說敢作，能夠承前啟后，有責任、有活力、有擔當。寶塔山漆的90后員工更是如此，他們也是寶塔山漆朝氣、活力、創新的一部分，寶塔山漆以每一位優秀的90后員工為榮！
2019年8月6日上午，咸陽市副市長王蕾一行來到寶塔山漆開展包抓工業企業工作，市政協副秘書長雷舒然，市工信局堂組成員、中小辦主任王波會，市工信局總經濟師顧萍陪同。本次活動主要目的是深入企業內部，了解陜西寶塔山油漆股份有限公司發展存在的主要困難與問題，與其共同探討解決方案與措施，并聽取企業的意見、建議。 座談會在寶塔山漆公寓樓二樓舉行。在溝通與交流中，詳細了解了寶塔山漆各個生產廠當前的生產情況，全面分析了企業發展前景、發展中遇到的問題，并提供了改進意見與措施等情況。 在座談期間，咸陽市副市長王蕾指出，市委、市政府近年來對工業企業發展高度重視，工業主管部門將竭力為企業發展做好服務，這既是貫徹落實市委、市政府有關工作部署和要求，也是本職工作。經過此次活動調研，認真溝通，深刻交談，市領導與寶塔山漆共同得出結論，當發現制約企業發展的不利因素時要迅速分析，盡快解決，幫助企業消除發展的障礙。企業也要積極開拓進取，合理利用現有資源大干快干，時時刻刻加強新技術、新產品的研發與應用，進一步提高產品附加值, 不斷提升產品的核心競爭力。順應國家新政策的發展，牢牢把握經濟發展新常態的深刻內涵，努力優化提升自身營商環境的基礎。擴大市場份額，努力實現高質量、高效益發展，為咸陽經濟社會加快發展貢獻力量。 此次包抓企業工業活動，拉近了政府與民營企業之間的距離，激發了大家的干勁，堅定了民營企業更好發展的信心，讓民營企業感受到政府深切的關懷與鼎力支持。未來，寶塔山漆將會堅持做大做強，不辜負大家的期望，為提升中國涂料技術水平增添一份力量，為涂料企業和行業做出更大的貢獻。萬眾一心，向百年漆業夢前進。
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